CDI

Aide-Soignant Médecine Intensive Réa 12h Rythme Jour et Nuit F/H (H/F)

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Paris (Dept.)
Clôture des candidatures : 7 juillet 2024
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Description du poste

Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d’assistance, de prise en charge au domicile.

Oxilia vous propose cette offre d’emploi à pourvoir prochainement.

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Informations générales Entité de rattachement du publieur Situé à Paris 14è arrondissement il est composé de 3 sites  Cochin Port-Royal et Tarnier Il dispose de services de référence tant au plan national qu’international autour de la cancérologie  la périnatalogie les maladies de système les maladies auto-immunes le diabète l’ophtalmologie le thorax l’ostéoarticulaire Grâce à ses deux plateaux techniques de pointe en biologie et imagerie l’hôpital Cochin Port-Royal propose une prise en charge innovante à la pointe de la technologie Date de parution 06/05/ Description du posteIntitulé du posteAide-Soignant Médecine Intensive Réa 12h Rythme Jour et Nuit F/H MétierAssistance aux soins – Aide-soignant Type d’emploiTitulaire ou contractuel Quotité de temps de travailTemps plein Horaires de travail 12h 7h30/19h30-19h30/7h30 sur un rythme jour et nuit 1 week-end/2 de repos Poste à pourvoirImmédiat Présentation du service Département médico-universitaire DMU URGENCES-REANIMATIONSActivités Urgences-Réanimations-Psychiatrie Service de Médecine Intensive-RéanimationLe Département Médico-Universitaire DMU Urgences Réanimation Département de Médecine Intensive et Réanimatrice et Urgences associe les Services dUrgences adultes ainsi que le service de réanimation médicale de Cochin et de lHEGP LHôpital Cochin Port Royal regroupe 1 lits toutes disciplines confondues dont places dhôpital de jour dont 58 en chirurgie ambulatoire Ce Département caractérisé par une forte activité non programmée contribue à la permanence des soins ainsi quau renforcement des filières de soins dans une logique de fluidification des parcours patients Ø PRESENTATION DU SERVICE Le service de Réanimation Médicale se trouve dans le bâtiment Cornil-Brissaud au niveau -1  Il est composé de 24 chambres individuelles réparties en 4 unités de 6 lits Mission Prise en charge des patients présentant des états pathologiques graves médicaux et/ou chirurgicaux et nécessitant la mise en œuvre de thérapeutiques majeures ventilation mécanique épuration extrarénale etc Activité admissions par an Vos missions Assure le confort et lentretien de lenvironnement du patient dans le respect des règles dhygiène et des procéduresParticipe à laccueil à linformation à léducation des patients et des familles et à leur prise en charge relationnelleParticipe à lorganisation générale du service hôtelier archives classements des éléments du dossier de soins Entretien du matériel de soins et gestion des stocks aide à la gestion du parc de matérielObservation et recueil de données relatives à létat de santé du patientTransmission des observations écrites et orales dossier patient informatisé Clinisoft Gestion des approvisionnements lingerie matériel médical et hôtelier prise en charge de la stérilisationAccueil et accompagnement des stagiaires en formationParticipe à lentretien des locaux en collaboration avec léquipe de bionettoyageContribue au fonctionnement de lhôpital Selon les nécessités du service assure la fonction de secrétariat hospitalier accueil des familles et de coursier transport médicalisé des patients acheminement des prélèvements biologiques courses gestion des matériels brancardage Profil recherchéPonctualité assiduité disponibilitéConscience et rigueur professionnelleDiscrétion et respect du secret professionnelSens du travail en équipeSens de lorganisationEsprit dinitiativeMaîtrise de soi toléranceDynamismeCapacité à cerner les prioritésSens des relations humaines vis-à-vis des patients de leur entourage et de lensemble des équipesDIPLOMES ET OUTILSDiplôme Professionnel dAide-SoignantCritères candidat Diplôme d’Etat requisAide-Soignant AS Les avantages de l’AP-HP Description de vos avantages v Valorisation financière primes diverses intégration des mesures du Ségur de la Santé v Places en crèche disponiblesv Self possibilité de place de parking politique sociale attractive tarifs avantageux sur les loisirs vacances v Remboursement à 75 du titre de transportv Plateforme « Hoptisoins » tarifs préférentiels chez nos partenaires vie quotidienne courses v Espace de détente dédié au personnel « Bulle » activités sportives et culturelles gratuites variées yoga pilates boxe salle de repos en libre accèsv Possibilité dévolution de promotion professionnelle et de formation au sein du GHU Lencadrement est à lécoute de vos souhaits de carrière

Expérience demandée

Débutant accepté
Il y a 2 semaines
Clôture des candidatures : 7 juillet 2024
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