Chargé(e) de recrutement – Fonctions Support H/F
Description du poste
Description du posteDomaineAdministration d’entreprise et communication ContratCDI Intitulé de l’offreChargé(e) de recrutement – Fonctions Support H/F Statut du posteCadre Description de l’offre Au sein d’une équipe composée de 8 collaborateurs, vous assurerez la fonction de Chargé de recrutement pour le périmètre des Directions fonctionnelles du CEA (métiers soutien/support).Après une solide formation à nos pratiques, vous intégrerez le réseau des chargés derecrutement du CEA et vous aurez plus particulièrement comme missions :Analyser les besoins en recrutement en lien très étroit avec les RH de proximité des unités et les managers;Construire des offres d’emploi attractives en mettant en avant la marque employeur du CEA;Définir les meilleurs canaux de communication;Effectuer du sourcing via les CVthèques internes/externes, les réseaux sociaux;Mettre en place des viviers de candidats;Réaliser des entretiens de pré-qualification et d’évaluation des candidats ainsi que les débriefings d’entretiens auprès de nos managers;Participer à des sessions de recrutement collectives avec le réseau recrutement;Participer à des forums d’emploi/forums écoles et promouvoir les métiers du CEA et sa marque Employeur dans les métiers fonctionnels;Proposer la meilleure expérience candidat;Assurer le reporting des recrutements et la qualité des données dans notre système d’information Talentsoft;Développer un relationnel de confiance auprès de nos managers;Contribuer à l’amélioration continue du processus recrutement;Collaborer au réseau recrutement et à des projets RHTous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de Handicap. La Mission Handicap du CEA vous accompagne et met en place les aménagements nécessaires à vos besoins spécifiques. Profil du candidat De Formation BAC, spécialisé(e) en ressources humaines, vous avez une première expérience de 3 ans en recrutement, idéalement de profils supports (type IT ou Finance), acquise en cabinet de recrutement et/ou en entreprise.Vous êtes un(e) excellent(e) communicant(e) et vous êtes reconnu(e)s pour votre écoute, votre capacité d’analyse, votre aisance dans l’utilisation des réseaux sociaux, et votre capacité de négociation.Vous êtes à l’aise dans le traitement de plusieurs dossiers en parallèle, dans un environnement exigeant.Enfin, vos qualités de synthèse et rédactionnelles ne sont plus à démontrer.